Servus
Servus! Wir sind jun:iz Energy. Wir gestalten die Energiewende und das richtig! So schaffen wir eine Welt, in der die Menschen nachhaltig wohnen, leben und arbeiten.
Wie uns das gelingt? Mit herausragenden Technologien und nachhaltigem Wirtschaften. Vor allem aber dank toller Menschen, die sich mit uns im Team entfalten und zukunftsweisende, außergewöhnliche Konzepte entwickeln und umsetzen.
Unser Portfolio besteht auf der einen Seite aus intelligenten Großspeichersystemen, die netzdienlich und wirtschaftlich betrieben werden. Auf der anderen Seite steht die lokale Energieversorgung von Quartieren über regenerative Energien, Batteriespeicher und Wasserstoff. Darüber hinaus entwickelt ju:niz Energy intelligente Energiemanagement Systeme, die sowohl die Batteriespeicher als auch die Energiezentralen für einen optimalen Einsatz steuern.
Mit dem Blick auf die Weiterentwicklung unseres Geschäfts implementieren wir die Rolle des
Senior HR Generalist (gn) Employee Relations.
Damit du einen besseren Einblick zu den Alltagsthemen bekommst, kannst du dir gerne einen tiefergehenden Überblick zu deinen zukünftigen Tätigkeiten verschaffen.
Deine Aufgaben
In dieser Rolle bist du verantwortlich für die Betreuung unserer Mitarbeitenden an unserem Standort in Aschheim.
- Zusammen mit deinen Teamkolleg:innen kümmerst du dich um den gesamten HR-Lebenszyklus, einschließlich Onboarding, Mitarbeiterbetreuung, Leistungs- und Trennungsmanagement
- Du bist aktiv eingebunden bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Richtlinien, -verfahren und -programme
- Du achtest auf die Sicherstellung der Einhaltung von arbeitsrechtlichen Bestimmungen und Personalstandards
- Du steuerst die Durchführung von Trainings und Schulungen für Mitarbeiter und Führungskräfte zu HR-Themen
- Du unterstützt bei der Talententwicklung und Nachfolgeplanung in enger Zusammenarbeit mit den Führungskräften
- Du stellst die Pflege der Personaldatenbank und ordnungsgemäße Verwaltung von Mitarbeiterdokumenten sicher
- Du arbeitest am Aufbau und der Pflege von Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern, um eine effektive Zusammenarbeit sicherzustellen
- Du nimmst aktiv an unserer HR-Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung unserer HR-Prozesse und -Strategie teil
Stand heute haben wir uns so einiges für unsere Unternehmensgruppe vorgenommen, das bedeutet im Umkehrschluss, dass wir gemeinsam im Team so flexibel sein müssen wie die vielen Möglichkeiten, die sich daraus ergeben. Wir suchen also Menschen, die Freude an dieser Dynamik haben.
Dein Profil
Was Du mitbringen solltest:
- du hast erfolgreich dein Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder Psychologie abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation erlangt
- du konntest bereits Berufserfahrung im HR-Bereich in einer ähnlichen Rolle sammeln, idealerweise als Senior HR Generalist
- deine fundierten Kenntnisse im Arbeitsrecht und Sozialversicherungsrecht hältst du stets auf dem aktuellen Stand und bist eine verlässliche Ansprechpartnerin für Behörden und Krankenversicherungen
- du agierst integer und achtest auf Vertraulichkeit sowie Sensibilität im Umgang mit personalbezogenen Daten
- du bist ein Organisationstalent und hast die Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld Prioritäten zu setzen
- du bist es gewohnt, (auch räumlich) flexibel zu arbeiten und fühlst dich in virtuellen und realen Arbeitswelten wohl
- du kennst dich mit den gängigen Personalmanagementtools aus und hast idealerweise auch schon mit Personio (Enterprise) gearbeitet
- du bringst hervorragende Organisations-, Projektmanagement- und Kommunikationsfähigkeiten gegenüber internen Kollegen und externen Partnern mit
- du pflegst eine offene, transparente Kommunikation in deutscher und englischer Sprache
Warum wir?
Arbeite mit den smartesten Köpfen der Branche und begleite aktiv unseren Weg, die Welt wieder grüner und nachhaltiger zu machen. Wir bieten eine Vielzahl spannender Aufgaben und Benefits für Menschen, die etwas bewegen wollen.
- Bei uns werden Entscheidungen zügig getroffen und dank unserer schlanken Unternehmensstruktur können wir uns jederzeit flexibel an neue Anforderungen anpassen
- Flache Hierarchien – vom Praktikanten bis zum Geschäftsführer sind alle per „Du“ und wir arbeiten gern miteinander: fair, kollegial und sinnstiftend
- Absolut erwünscht: Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- Krisensicherer Arbeitsplatz - das Unternehmen genießt eine enorme Auftragslage und wächst stetig
- Um in jeder Hinsicht flexibel zu sein, wirst Du mit allen essenziellen Tools für modernes Arbeiten ausgestattet – je nach Aufgabengebiet
- Flexible Arbeitszeiten fördern Deine Work-Life-Balance
Kontakt
ju:niz Energy GmbH
Vanessa Wick
Head of People & Culture
Einsteinring 43
85609 Aschheim
